Kariera

Nasi pracownicy to inżynierowie i specjaliści o wysokich kompetencjach, gotowi zmierzyć się z najtrudniejszymi zagadnieniami technicznymi. Ich wiedza i jakość świadczonych usług jest dla nas bardzo ważna.
%
95% kadry kierowniczej Energopomiaru to osoby, które zaczynały pracę od stanowisk specjalistycznych, zaraz po studiach lub jeszcze w trakcie nauki. Stanowiska menadżerskie nie są jednak celem dla każdego. W firmie eksperckiej, jaką jest Energopomiar, masz możliwość obrania ścieżki kariery, która nie jest tylko ukierunkowana na zarządzanie.
Nasi pracownicy są prelegentami na konferencjach branżowych i publikują artykuły w czasopismach technicznych. Wspieramy także specjalistów, którzy są zainteresowani doktoratem w dziedzinach związanych z działalnością firmy.
Praca w Energopomiarze – co najbardziej w niej cenisz?
Sprawdź, co oferujemy, kogo szukamy i jak wygląda proces rekrutacji.
Oferty pracy
Aplikuj za pomocą formularza znajdującego się pod interesującą Cię ofertą pracy.
Etapy rekrutacji
Po pozytywnej ocenie Twoich dokumentów aplikacyjnych, zostaniesz zaproszona/-y na rozmowę kwalifikacyjną.
Staże i praktyki
Jeżeli studiujesz i ważna jest dla Ciebie nauka przez doświadczenie, zapraszamy do aplikowania!
Energopomiar okiem pracowników

W badaniu ankietowym przeprowadzonym w styczniu 2021 roku zapytaliśmy naszch pracowników, za pomocą jakich cech zareklamowaliby Energopomiar kandydatom do pracy?
Oto co wskazali:
Stabilna praca i pewność zatrudnienia.
Możliwość realizacji ciekawych zadań i projektów.
Stabilna sytuacja firmy.
Miła atmosfera.
Świadczenia pozapłacowe (bogaty fundusz socjalny, prywatna opieka medyczna, pracowniczy program emerytalny itp.).
Znana na rynku marka.
Dostępność szkoleń.
Benefity